Bursa locurilor de muncă pentru deținuți, lansată în penitenciarele din România. Există oferte de la corporații

Deținuții din toate penitenciarele din România au acum acces la o bursă a locurilor de muncă plătite, indiferent de fapta comisă. Potrivit surselor din cadrul Administrației Naționale a Penitenciarelor (ANP), recent a fost implementat un sistem prin care condamnații pot aplica pentru posturi remunerate, oferite de diverse societăți, inclusiv corporații.

Cum funcționează bursa locurilor de muncă

Locurile de muncă disponibile sunt publicate în rețeaua internă a fiecărui penitenciar, iar deținuții le pot accesa prin intermediul unor info-chioșcuri (tablete) montate pe holuri. Cei care au dreptul la muncă pot aplica pentru orice post, indiferent de orașul în care se află. Dacă sunt acceptați de angajator, autoritățile îi transferă la un penitenciar apropiat de locul de muncă.

Remunerarea și împărțirea banilor

Salariul minim pe economie este de 4.325 lei, plus TVA, iar activitatea este facturată de ANP ca „prestări servicii”. Din acești bani, 40% revin deținutului, dar doar 30% intră efectiv în contul său curent, putând fi folosiți pentru cumpărături. Restul de 10% sunt puși deoparte de autorități și restituiți la eliberare. Ceilalți 60% sunt încasați de administrația penitenciarului și trebuie investiți exclusiv pentru îmbunătățirea condițiilor de detenție.

Tipuri de locuri de muncă și măsuri de securitate

Majoritatea posturilor sunt pentru muncă necalificată: cules de porumb, fabricat volane și cablaje, săpat șanțuri, sortare de produse pentru corporații, dar și pentru construcția viitoarelor penitenciare de la Unguriu (județul Buzău) și Berceni (județul Prahova). Chiar și deținuții periculoși pot fi scoși pentru activități lucrative în exterior, dar în cazul lor este nevoie de minimum cinci polițiști de penitenciare înarmați cu arme automate.